Führung im regenerativen Energiemarkt definieren

Führung im regenerativen Energiemarkt definieren

Die Aufgabe Der stark wachsende Bereich Windenergie des Unternehmens Vattenfall hat seine Belegschaft im letzten halben Jahr nahezu verdoppelt. Die neuen Mitstreiter sollen mit ins Boot geholt werden, die zukünftigen Vorhaben des Unternehmensbereichs erklärt und die...
Führungskräfte im Fluss – flüssig und schlüssig.

Führungskräfte im Fluss – flüssig und schlüssig.

Die Aufgabe Die Berliner Wasserbetriebe sind Deutschlands größtes Unternehmen zur städtischen Trinkwasserversorgung und Abwasserentsorgung. Wasser wird also vollumfänglich verstanden. Allein es fehlten frischer Wind, anderes Denken und Inspiration. Aus diesem Grund...
Neue Wege für regenerative Energien

Neue Wege für regenerative Energien

Die Aufgabe Im Rahmen einer umfassenden Umstrukturierung in einem der führenden europäischen Energieunternehmen formiert sich auch der Bereich der regenerativen Energien neu: Drei Unternehmenssegmente werden zusammengeführt. Deren 70 Top-Führungskräfte treffen sich in...
Interkultureller Dialog und Change Management Prozesse

Interkultureller Dialog und Change Management Prozesse

Die Aufgabe Ein führendes europäisches Energieunternehmen wird um weitere Standorte in Polen vergrößert. Neben offensichtlichen Unterschieden in der Struktur und in den Arbeitsabläufen treten auch kulturelle Gegensätze zutage. Die inspiranten erhalten den Auftrag, ein...
Prozessoptimierung nach Fusion zweier Banken

Prozessoptimierung nach Fusion zweier Banken

Die Herausforderung Zwei große deutsche Banken fusionieren und bringen auch ihre Service- und Vertriebscenter zusammen. Dem Kunden begegnet nun ein einheitliches Erscheinungsbild – vom Geldautomaten über das Call-Center bis zum Online-Banking. Und damit das...